VietnamWorks tham gia chương trình Hỗ Trợ Doanh Nghiệp Nhỏ Và Vừa Chuyển Đổi Số

Nằm trong một trong 12 nền tảng số xuất sắc đầu tiên Make in Việt Nam tham gia vào sáng kiến này, VietnamWorks cùng với các nền tảng số còn lại sẽ đáp ứng toàn bộ nhu cầu chuyển đổi số của doanh nghiệp nhỏ và vừa, đặc biệt là trong lĩnh vực tuyển dụng.

Vì sao chăm sóc sức khỏe toàn diện cho nhân viên là mối quan tâm hàng đầu của các doanh nghiệp?

Vì sao chăm sóc sức khỏe toàn diện cho nhân viên là mối quan tâm hàng đầu của...

Một bác sĩ cho rằng, cơn đại dịch COVID-19 đã giúp nhân viên có cơ hội được nâng cao các phúc lợi về sức khoẻ của...

3 câu hỏi mà mọi nhà lãnh đạo cần trả lời để chuẩn bị cho năm 2021

3 câu hỏi mà mọi nhà lãnh đạo cần trả lời để chuẩn bị cho năm 2021

Sau một năm 2020 đầy biến động, người tìm việc sẽ kỹ tính hơn rất nhiều khi quyết định “chọn mặt gửi vàng” cho một công...

4 kỹ năng mà các nhà quản trị nhân sự tương lai cần có

4 kỹ năng mà các nhà quản trị nhân sự tương lai cần có

Đã đến lúc để chúng ta phá bỏ những thói quen xưa cũ, và thúc đẩy để đưa doanh nghiệp tiến về phía trước. Để làm...

Cách dẫn dắt nhân viên vượt qua khủng hoảng: các CEO nói rằng hãy bắt đầu với 4 điều này

Cách dẫn dắt nhân viên vượt qua khủng hoảng: các CEO nói rằng hãy bắt đầu với...

Fast Company và Facebook đã hợp tác với nhau để làm một loạt những video trực tuyến với chủ đề kỹ năng lãnh đạo. Dưới đây...

Cách tổ chức buổi phỏng vấn hoàn hảo có thể thúc đẩy chiến lược tuyển dụng của bạn

Cuộc chạy đua tìm kiếm nhân tài đang ngày càng nóng dần lên, và cách bố trí một buổi phỏng vấn hoàn hảo chính là công cụ hữu ích giúp công ty bạn dẫn đầu…

3 cách thức xây dựng lòng tin của nhân viên

Làm thế nào để giữ chân nhân viên luôn là một bài toán khó đối với các doanh nghiệp. Có rất nhiều cách thức để giữ chân các nhân tài của công ty, mà một…

5 kỹ năng mà nhân viên luôn mong muốn ở sếp của mình

Nếu bạn muốn sở hữu một “đội quân” làm việc tinh nhuệ và hiệu quả, thì những kỹ năng nhân sự sau đây sẽ giúp bạn làm được điều đó đấy!

Làm thế nào để tạo lợi thế cạnh tranh nguồn nhân lực với các công ty lớn?

Thị trường việc làm ngày càng phát triển, đồng nghĩa với việc nhân tài càng cẩn trọng hơn trong quá trình lựa chọn môi trường nào là phù hợp với mình. Vậy, liệu công ty…

Thu hút và giữ chân nhân tài thế hệ Millennial

Thu hút và giữ chân nhân tài thế hệ Millennial luôn là một câu hỏi khó đối với các công ty tổ chức. Là một chủ doanh nghiệp, bạn cần phải biết được điều gì…

Say Hi! to your new hiring buddies - 1

Những người bạn tuyển dụng mới - AMS, ACL, Share Product, và cơ hội giành 01 phần quà - gói "Tìm Kiếm Hồ Sơ - 30 ngày, 30 điểm" khi trải nghiệm và tham gia…

Vì sao nhân viên cảm thấy hạnh phúc đều tăng 12% hiệu suất làm việc?

Một nghiên cứu mới đã chỉ ra rằng, chúng ta có thể làm việc hiệu quả hơn, sáng tạo hơn, và đoàn kết hơn – nếu ta cảm thấy hạnh phúc với công việc của…

Cải thiện năng suất làm việc của nhân viên chỉ với những thay đổi nhỏ

Nếu bạn đã thử rất nhiều cách thức để nâng cao năng suất làm việc của nhân viên nhưng vẫn chưa thấy hiệu quả, hãy để chúng tôi bật mí với bạn một phương thức…

4 phương pháp thu hút nhân viên tham gia các hoạt động đào tạo

Nếu các khóa đào tạo nhân viên ở công ty bạn đang quá rườm rà và nhàm chán, hãy thử “làm mới cuộc chơi” với những phương pháp sau nhé!

Làm thế nào để giảm tác động của đại dịch đến nhân viên của bạn?

Làm thế nào để giảm tối thiểu mức tác động của đại dịch COVID-19 đối với doanh nghiệp, đối với kết quả hiệu suất làm việc, và đặc biệt hơn, là đối với bộ phận…

Những phương pháp đào tạo không tốn nhiều chi phí mà các doanh nghiệp có thể áp dụng

Nhiều công ty đang phải tốn kém rất nhiều chi phí cho việc đào tạo nhân sự. Vậy điều đó có thật sự cần thiết?

Game hóa và gắn kết nhân viên

Mạng xã hội ngày nay đã thực sự thay đổi hành vi của con người trong suốt một thập kỷ qua. Nhiều doanh nghiệp đang tận dụng rất nhiều tính năng từ các nền tảng…

Nhận bài viết qua email cùng
HR Insider – VietnamWorks.

Scroll Up