Khám phá công thức thành công của Netflix

Khám phá công thức thành công của Netflix

Dịch vụ phát trực tuyến cho biết doanh thu của Netflix đã tăng 24% so với cùng kỳ năm ngoái trong quý 4 lên 6,6 tỷ đô la Mỹ, dẫn đến lợi nhuận là 542 triệu đô la Mỹ. Hãy cùng HR Insider tìm hiểu bí quyết thành công của Netflix ở bài viết này!

Để thành công thì không ngừng học hỏi

Để thành công thì không ngừng học hỏi

Để thực sự thức tỉnh tiềm năng của bạn, hãy nghiên cứu và thành thạo điều bạn làm giỏi, cũng như đối mặt với những thiếu...

Lời khuyên xây dựng văn hóa làm việc từ Cựu Giám đốc Nhân sự Google

Lời khuyên xây dựng văn hóa làm việc từ Cựu Giám đốc Nhân sự Google

Cựu giám đốc nhân sự của Google cho biết: "Quay trở lại văn phòng làm việc có thể gây tổn hại nhiều hơn so với việc...

Sự thống trị của Amazon mang lại lợi ích gì cho doanh nghiệp?

Sự thống trị của Amazon mang lại lợi ích gì cho doanh nghiệp?

Doanh thu của những doanh nghiệp “gạch vữa” (thuật ngữ chỉ sự hiện diện vật lý của các doanh nghiệp như trung tâm thương mại, siêu...

Thanh cong den tu van hoa lam viec

Amanotes: Thành công doanh nghiệp đến từ văn hóa làm việc

Amanotes - Nơi những người trẻ viết tiếp giấc mơ dẫn đầu trong ngành Music - Tech

Học được gì từ chiến lược giữ chân nhân tài của Apple?

Với tỉ lệ gắn bó của nhân viên đạt mức kỷ lục - được Apple thông báo vào năm 2015, chúng ta có thể học được những chiến lược giữ chân nhân tài nào từ…

Học được gì từ triết lý tuyển dụng của Elon Musk?

Elon Musk được tôn sùng là một trong những nhà có tầm nhìn tương lai tuyệt vời nhất của thời đại. Phần lớn các nhà doanh nghiệp đều cố gắng kiếm tìm những cơ hội…

5 điểm kết nối nhân viên quan trọng để vượt qua khủng hoảng

Cơn đại dịch COVID-19, cháy rừng, và bạo lực ở Portland đã khiến cho tình hình càng trở nên rối ren hơn bao giờ hết, cụ thể là đối với vị CEO của một công…

Giám đốc điều hành của General Motors - Mary Barra hỏi ứng viên điều gì trong buổi phỏng vấn xin việc?

Chỉ đơn giản là một câu hỏi gồm 3 phần, nhưng câu trả lời lại tiết lộ rất nhiều điều đấy!

Những lời khuyên mà cựu CEO United Airlines Oscar Munoz dành cho các nhà quản lý

Cựu CEO United Airlines Oscar Munoz đã có những chia sẻ thằng thắn và những lời khuyên dành riêng cho các nhà quản lý.

3 yếu tố mà Jeff Bezos luôn tìm kiếm ở một ứng viên tiềm năng

Jeff Bezos đã có chia sẻ rất thẳng thắn của mình về những phẩm chất mà một ứng viên nên có.

Các công ty nên làm gì để giữ chân nhân tài

Liệu việc thu hút sự gắn bó của nhân viên, giữ chân nhân tài có phải là điều mà các doanh nghiệp nên ưu tiên hướng tới? Hãy cùng HR Insider tìm hiểu qua bài…

Sau đợt sa thải nhân viên, CEO một Start-up này đã đúc kết được điều gì

“Quyết định sa thải nhân sự để công ty có thể tồn tại trong cơn đại dịch COVID-19 quả là một thử thách lớn trong sự nghiệp của tôi – nhưng chuyện gì đến rồi…

Những cách thức để nhà lãnh đạo lên kế hoạch gia tăng hiệu suất cá nhân

Có một loạt những chiến lược cá nhân khác nhau giúp bạn tăng năng suất làm việc, đồng thời cải thiện tốc độ hoàn thiện các công việc được giao. Dưới đây là những phương…

Chiến lược gắn kết & đào tạo nhân viên

Sau giai đoạn giãn cách xã hội, khi các doanh nghiệp dần phục hồi các hoạt động kinh doanh, bài toán về chiến lược gắn kết và đào tạo nhân viên để gia tăng khả…

Đại dịch này đã phơi bày những mảnh ghép còn thiếu trong sự gắn kết của nhân viên

Cơn đại dịch Covid-19 và với số lượng nhân viên làm việc từ xa hiện nay đã cho thấy rằng, sự gắn kết của nhân viên không hoàn toàn phụ thuộc vào kỹ năng quản…

Mạng xã hội – Giải pháp mới nhưng không lạ để gắn kết nội bộ doanh nghiệp

Không còn nghi ngờ gì nữa, mạng xã hội đã thực sự thay đổi hành vi của con người trong suốt một thập kỷ qua. Theo một nghiên cứu cho thấy, 67% người Việt Nam…

Nhận bài viết qua email cùng
HR Insider – VietnamWorks.

Scroll Up