Lượt Xem 33 K

1. Chỉ biết nói, không biết lắng nghe

Bản chất của giao tiếp là thông tin hai chiều, tức người nói phải có người nghe. Sẽ chẳng ai cảm thấy thoải mái nếu như người đối diện chỉ kể mãi về những vấn đề họ quan tâm mà chẳng cho người khác cơ hội được nói điều họ muốn. Bên cạnh đó, không lắng nghe còn tạo cho người khác cảm giác thiếu tôn trọng và tìm cách tránh né bạn vào những lần sau.

2. Đổ lỗi cho người khác

Trên đời này không có ai là hoàn hảo, vì vậy đừng quá áp lực nếu như bạn mắc phải một lỗi nào đó. Cố gắng biện minh, không dám đối mặt với sai lầm và tìm cách “lôi kéo” người khác để bạn không phải chịu chỉ trích một mình thật sự là việc làm ích kỉ. Hãy thẳng thắn nhận lỗi, chân thành sửa lỗi và tìm cách giải bày khéo léo với cấp trên nếu lỗi đó không hoàn toàn do bạn gây ra.

3. Luôn than vãn

Hầu như chuyện mệt mỏi sau mỗi ngày làm việc đều là tình trạng chung của dân văn phòng. Nhưng như vậy không có nghĩa là ai cũng cảm thấy đồng cảm khi nghe đồng nghiệp liên tục than vãn. Cái gì cũng vậy, vừa đủ luôn tốt hơn dư thừa. Than thở không có tội, nhưng nó cần có mức độ vừa phải. Một công ty có quá nhiều lời than vãn sẽ tạo nên bầu không khí căng thẳng, uể oải, thậm chí mất động lực làm việc.

4. “Tôi thật sự quá bận để dành thời gian cho việc …”

Có một sự thật là một khi bạn đã thật sự muốn làm gì thì dù bận rộn đến mấy, bạn vẫn sẽ cố gắng làm nó. Còn “quá bận”, “không có thời gian” chỉ là lời biện hộ thiếu sự thuyết phục cho sự né tránh của bạn mà thôi. Khi ai đó nhờ vả, giao cho bạn việc gì đó mà bạn lường trước bản thân không thể hoàn thành tốt và đúng hạn được, hãy từ chối một cách khéo léo với thái độ chân thành.

5. Không quan tâm đến cảm xúc đồng nghiệp

Nói chuyện điện thoại cá nhân một cách vô tư trong giờ làm việc, không giữ ý khi nói chuyện hoặc cười quá to, thậm chí nhận xét về đồng nghiệp một cách thẳng thắn mà không quan tâm đến cảm xúc của họ là những cách ứng xử không chuyên nghiệp trong công sở mà bạn nên tránh. Hãy đặt mình vào vị trí của họ trước khi nói hay hành động để tránh làm phiền và khiến các “chiến hữu” của mình tổn thương bạn nhé!

Bên trên là 5 lỗi giao tiếp phổ biến nhất có khả năng hủy hoại các mối quan hệ của bạn. Hãy ngẫm xem bạn có mắc phải sai lầm nào không? Nếu có, hãy loại bỏ ngay để có thể được mọi người quý mến, cũng nhưnhận được sự tín nhiệm từ cấp trên nhé!

 

Bài Viết Liên Quan

Những điều gì bạn rút ra được sau mỗi lần phỏng vấn thất bại để nâng tầm bản thân?

Những điều gì bạn rút ra được sau mỗi lần phỏng vấn thất bại để nâng tầm bản thân?

Dù bạn đang có công việc trong mơ hay chưa, những cuộc phỏng vấn thất bại chắc chắn vẫn là điều có thể ám ảnh...

5 kiểu nhân viên sếp cực ghét, cả đời không có cơ hội được thăng tiến, tăng lương

5 kiểu nhân viên sếp cực ghét, cả đời không có cơ hội được thăng tiến, tăng lương

“Cuộc chiến” giành lòng ưu ái của sếp nơi công sở tuy âm thầm nhưng lại vô cùng “ác liệt”. Mỗi nhân viên, dù mới...

Muốn xin sếp tăng lương? Nắm rõ những điều nên và không nên thì đảm bảo tỷ lệ thành công lên đến 90%

Muốn xin sếp tăng lương? Nắm rõ những điều nên và không nên thì đảm bảo tỷ lệ thành công lên đến 90%

Trong thị trường lao động ngày càng rộng mở như hiện nay, người trẻ hoàn toàn có rất nhiều cơ hội để tìm được một...

Những cách giúp bạn trở nên nổi bật trong mắt nhà tuyển dụng

Những cách giúp bạn trở nên nổi bật trong mắt nhà tuyển dụng

Để trở nên nổi bật hơn so với các ứng viên khác trong buổi phỏng vấn, đôi khi bạn chỉ cần một chút sáng tạo...

Tiết lộ tính cách và nhược điểm mà bạn mắc phải qua cách chọn chỗ ngồi họp với sếp

Tiết lộ tính cách và nhược điểm mà bạn mắc phải qua cách chọn chỗ ngồi họp với sếp

Muốn biết mình là kiểu người bi quan, bị động, hay lo lắng, tự phụ, bảo thủ hoặc thích kiểm soát... thì hãy chọn một...

Bài Viết Liên Quan

Những điều gì bạn rút ra được sau mỗi lần phỏng vấn thất bại để nâng tầm bản thân?

Những điều gì bạn rút ra được sau mỗi lần phỏng vấn thất bại để nâng tầm bản thân?

Dù bạn đang có công việc trong mơ hay chưa, những cuộc phỏng vấn thất...

5 kiểu nhân viên sếp cực ghét, cả đời không có cơ hội được thăng tiến, tăng lương

5 kiểu nhân viên sếp cực ghét, cả đời không có cơ hội được thăng tiến, tăng lương

“Cuộc chiến” giành lòng ưu ái của sếp nơi công sở tuy âm thầm nhưng...

Muốn xin sếp tăng lương? Nắm rõ những điều nên và không nên thì đảm bảo tỷ lệ thành công lên đến 90%

Muốn xin sếp tăng lương? Nắm rõ những điều nên và không nên thì đảm bảo tỷ lệ thành công lên đến 90%

Trong thị trường lao động ngày càng rộng mở như hiện nay, người trẻ hoàn...

Những cách giúp bạn trở nên nổi bật trong mắt nhà tuyển dụng

Những cách giúp bạn trở nên nổi bật trong mắt nhà tuyển dụng

Để trở nên nổi bật hơn so với các ứng viên khác trong buổi phỏng...

Tiết lộ tính cách và nhược điểm mà bạn mắc phải qua cách chọn chỗ ngồi họp với sếp

Tiết lộ tính cách và nhược điểm mà bạn mắc phải qua cách chọn chỗ ngồi họp với sếp

Muốn biết mình là kiểu người bi quan, bị động, hay lo lắng, tự phụ,...

Nhận bài viết qua email cùng
HR Insider – VietnamWorks.

Scroll Up