VietnamWorks ra mắt báo cáo Xu hướng Tuyển Dụng Kỹ Thuật Số 2018

VietnamWorks công bố báo cáo “Xu hướng Tuyển Dụng Kỹ Thuật Số năm 2018”

Theo báo cáo, tuyển dụng kỹ thuật số đang trở thành một xu hướng mới khi chỉ trong vòng 5 năm trở lại đây con số tăng trưởng của dịch vụ này tăng cao gấp 19 lần.

6 bước tạo nên văn hóa doanh nghiệp lành mạnh và phát triển

6 bước tạo nên văn hóa doanh nghiệp lành mạnh và phát triển

Khi nắm vững được văn hóa doanh nghiệp là gì, doanh nghiệp sẽ có thể hình thành giá trị cốt lõi và giữ được chỗ đứng...

Kỹ năng quản lý nhân sự của người Nhật bạn nên học hỏi

Kỹ năng quản lý nhân sự của người Nhật bạn nên học hỏi

Kỹ năng quản lý nhân sự là một kỹ năng vô cùng cần thiết giúp một doanh nghiệp lớn mạnh. Hãy xem người Nhật quản lý...

Vai trò của trưởng nhóm: Chỉ tay năm ngón hay đứng mũi chịu sào

Vai trò của trưởng nhóm: Chỉ tay năm ngón hay đứng mũi chịu sào?

Vai trò của trưởng nhóm là gì? Trưởng nhóm sẽ là người "chỉ tay năm ngón" hay "đứng mũi chịu sào" cùng với các thành viên...

Cách quản lý nhân sự: 7 cách giúp nhân viên làm việc hiệu quả

Cách quản lý nhân sự: 7 cách giúp nhân viên làm việc hiệu quả

Cách quản lý nhân sự là một trong những yếu tố quan trọng để quyết định sự thành công của nhà quản lý.

Chẳng bao giờ là quá sớm để chuẩn bị cho sự thăng tiến dù còn phải mất nhiều năm hay dù bạn đang ở vị trí nào. Điều quan trọng là hãy tận dụng cơ…

Team Building có phải là chiếc đũa thần có thể biến tất cả những rắc rối của Doanh nghiệp trở nên hoàn hảo hơn hay không?

Đăng tin tuyển dụng như thế nào để thu hút ứng viên tiềm năng?

Chỉ cần một thay đổi đơn giản này trong cách đăng tin tuyển dụng của mình có thể giúp công ty nhanh chóng thu hút những ứng viên tiềm năng nhất.

Các câu hỏi phỏng vấn giúp tìm ra nhân tài với “Tư Duy Dịch Vụ Xuất Sắc”

Để đảm bảo sự hài lòng của khách hàng đối với dịch vụ của công ty, những nhà tuyển dụng cần biết những câu hỏi phỏng vấn sau để tìm ra các ứng viên có…

Dưới góc độ nghiên cứu của khoa học, 8 lý do thú vị dưới dây giải thích vì sao làm việc với sếp nữ sẽ dễ dàng hơn chịu sự quản lý của sếp nam.

Tạo động lực cho nhân viên vượt qua hội-chứng-sau-Tết

Những người quản lý cần nhận ra 4 hội chứng sau Tết thường gặp ở nhân viên để có có các giải pháp kịp thời và hiệu quả nhất.

Warren Buffet từng nói: "Khác nhau giữa người thành công và người cực kỳ thành công là người cực kỳ thành công nói không với hầu hết mọi việc".

Nếu để ý, bạn sẽ phát hiện luôn có 3 nhóm nhân viên với những tính cách đặc trưng của Ngựa, Mèo và Cún hiện diện trong văn phòng. Nếu nhà lãnh đạo quản lý…

Nhà quản lý sẽ làm gì khi có công việc phát sinh khi tất cả nhân viên đã nghỉ Tết?

Quản lý nhân sự - 5 quan niệm chăm sóc nhân tài của James Lafferty

James Lafferty đã chia sẻ với VietnamWorks những quan niệm sâu sắc về quá trình chăm sóc và phát triển nhân tài trong quản lý nhân sự.

Làm thế nào để nắm được tiến độ công việc của nhân viên mà không gây cho họ cảm giác mình đang bị “soi” – đó là câu hỏi mà nhiều nhà quản lý luôn…

Không nhân viên nào muốn tôn trọng những nhà quản lý thích thị uy bằng những câu nói này.

Nhận bài viết qua email cùng
HR Insider – VietnamWorks.

Scroll Up