Bí quyết tuyển dụng

Trong thời đại cạnh tranh như hiện nay, các nhà tuyển dụng thường phải “đổ mồ hôi, sôi nước mắt” để tìm kiếm những ứng viên phù hợp nhất cho công ty. Cho nên, bên cạnh việc không ngừng áp dụng các nguyên tắc đổi mới thì các công ty nên "tạm biệt" những quan điểm lỗi thời để quá trình tuyển dụng diễn ra nhanh chóng và hiệu quả.

Đọc thêm

Nếu là bạn - bạn sẽ lựa chọn khởi nghiệp hay tiếp tục ở lại công ty?

Đọc thêm

Dù rằng có cách quản lý vô cùng khác người nhưng Jeff Bezos vẫn đưa Amazon trở thành một trong những ông trùm công nghệ hiện đại.

Đọc thêm

"Vây, bạn muốn trở thành một CEO. Hãy cẩn thận với những gì bạn muốn", đó là lời nhắc nhở đầy thận trọng của tỷ phú Richard Branson, nhà sáng lập tập đoàn ...

Đọc thêm

Một số tổ chức luôn tồn tại các mẫu chuyện “hậu cung” bí ẩn mà không phải nhân viên nào cũng có thể thấy. Nguy hiểm nhất chính là những chuyện “rỉ tai nhỏ ...

Đọc thêm

Bạn có biết đâu là 3 yếu tố chính quyết định sự gắn kết của nhân viên với công việc? Một gói lương hấp dẫn có thể làm nhân viên thỏa mãn và đóng góp ...

Đọc thêm

Trong thời đại công nghệ 4.0 như hiện nay, doanh nghiệp ngày càng có thêm nhiều lựa chọn đa dạng trong hình thức tuyển dụng. Việc tìm hiểu và lựa chọn ứng viên phù...

Đọc thêm

Navigos Group, tập đoàn cung cấp dịch vụ tuyển dụng nhân sự hàng đầu Việt Nam hiện đang sở hữu trang tìm kiếm việc làm trực tuyến VietnamWorks và bộ phận tuyển dụng nhân sự cấp trung và cấp cao...

Đọc thêm

Nhân sự là lực lượng nòng cốt tạo nên sự phát triển bền vững cho doanh nghiệp. Vì vậy, lãnh đạo nào cũng mong muốn dành cơ hội cho những ứng viên không chỉ có năng lực, ...

Đọc thêm

Nghỉ việc, hoặc đổi việc là một trong những thử thách “đáng gờm” trong mỗi giai đoạn làm việc. Dù không hài lòng với vị trí hiện...

Đọc thêm

HR Insider là cổng thông tin sự nghiệp - nhân sự do VietnamWorks vận hành nhằm giúp người đi làm, người tìm việc và nhà tuyển dụng đạt được ước mơ của mình.

Lên đầu trang