• .
Trắc nghiệm: Bạn có được 'quý nhân phù trợ' trong sự nghiệp không?
Lượt Xem 670

Trắc nghiệm

Nếu được chọn, bạn muốn uống cốc chocolate nào nhất?

Trắc nghiệm: Bạn có được 'quý nhân phù trợ' trong sự nghiệp không?

 

Lời giải đáp

1. Xác suất được quý nhân phù trợ: 150%

Bạn là người cần mẫn, chăm chỉ và hiền lành, chịu khó. Bạn có năng lực vượt trội trong chuyện học hành, làm việc và luôn biết vươn lên thay vì thụt lùi dù gặp nghịch cảnh.

Tinh thần vượt khó và tính cách tự lực tự cường đồng thời vô cùng khiêm tốn của bạn nhận được sự đánh giá cao từ những người xung quanh. Do đó, họ rất yêu mến và sẵn sàng giúp đỡ bạn khi cần thiết. Trong suốt cuộc đời, sẽ có nhiều người có học thức, địa vị xã hội cao xuất hiện và đem lại cho bạn nhiều cơ hội đổi đời, cải thiện sự nghiệp.

2. Xác suất được quý nhân phù trợ: 50%

Bạn là người cầu tiến, tham vọng, có ý chí trong công việc. Tuy nhiên, đôi lúc bạn có xu hướng hay phàn nàn thái quá về những khó khăn mình gặp phải, thay vì nỗ lực làm việc và tìm cách giải quyết chúng. Nhiều lúc, bạn khiến những người xung quanh cảm thấy áp lực và phiền phức khi phải nghe bạn than vãn quá nhiều.

Cũng vì vậy, bạn không nhận được nhiều sự giúp đỡ từ những người xung quanh. Bởi trong mắt họ, bạn đem lại cảm giác chưa thực sự nỗ lực và cố gắng hết mình, thích dựa dẫm vào người khác. Do đó, bạn chỉ có thể nhận được sự hỗ trợ từ gia đình hoặc những người bạn rất thân thiết. Tuy nhiên, sự giúp đỡ này cũng không quá nhiều. Bạn chỉ có thể dựa vào chính mình mà thôi.

Trắc nghiệm: Bạn có được 'quý nhân phù trợ' trong sự nghiệp không?

3. Xác suất được quý nhân phù trợ: 20%

Bạn hầu như không nhận được sự giúp đỡ hay hỗ trợ từ ai cả, cũng không có số được “quý nhân phù trợ”. Lý do đơn giản là vì bạn là người có xu hướng độc lập, không thích giãi bày chuyện riêng tư của mình với người khác. Kể cả đang gặp chuyện không may, bạn cũng im lặng, chịu đựng một mình và cố gắng chống đỡ bằng chính sức mình.

Bạn kiên cường, lì lợm, có lòng tự trọng cao, không thích cảm giác mắc nợ hay dựa dẫm vào người khác. Có lẽ vì vậy, bạn dù có khó khăn đến mấy cũng không bao giờ mở miệng ra nhờ vả ai cả. Nhiều người sẽ chê trách bạn dại dột. Nhưng bạn tự hào với sự nỗ lực của chính mình.

4. Xác suất được quý nhân phù trợ: 80%

Bạn đem lại hình ảnh ấn tượng và tích cực trong mắt mọi người xung quanh. Bạn ngọt ngào, biết cách cư xử từ tốn, hòa nhã và lịch thiệp. Ở bạn toát lên nét đáng yêu, thân thiện và khiến mọi người đều muốn vươn tay ra bảo vệ, chăm sóc.

Tuy nhiên, cuộc đời của bạn cũng rất ít gian truân và vất vả, khá bình yên và an nhàn. Và bản thân bạn cũng là người không quá tham vọng, thích sự ổn định, an phận. Do đó, bạn cũng hiếm khi phải trông cậy vào sự giúp đỡ của người khác. Bạn có số “quý nhân phù trợ”, nhưng bạn không quá lạm dụng điều này, chỉ nhờ đến sự chung tay của ai đó khi thực sự cần thiết.

 

— HR Insider / Theo ione.vnexpress.net —
VietnamWorks – Website tuyển dụng trực tuyến số 1 Việt Nam

Bài Viết Liên Quan

Thế hệ trẻ ngày nay nhảy việc quá nhiều: đâu là lý do?

Thế hệ trẻ ngày nay nhảy việc quá nhiều: đâu là lý do?

Trong những năm trở lại đây, người đi làm ở Việt Nam bắt đầu có xu hướng nhảy việc nhiều hơn, dần dà việc thay...

Fresh n’ Lean, vị CEO 27 tuổi và những nhân viên từng phạm tội

Fresh n’ Lean, vị CEO 27 tuổi và những nhân viên từng phạm tội

Tuyển dụng nhân viên có tiền án tiền sự vào làm việc - vị CEO Laureen Asseo này đã nhận lại những gì?

Quá tải trong công việc: Do việc nhiều hay bạn chưa biết cách làm việc?

Quá tải trong công việc: Do việc nhiều như núi hay do bạn chưa biết cách làm việc?

Bạn cảm thấy công việc gần đây dường như quá tải với bản thân. Bạn phải làm một lúc 2, 3 nhiệm vụ và cảm...

Ám ảnh thương hiệu đình đám - Đâu mới là trạm dừng chân hoàn hảo dành cho ứng viên trẻ?

Ám ảnh thương hiệu đình đám - Đâu mới là trạm dừng chân đầu tiên hoàn hảo dành cho ứng viên trẻ?

Không phải ngẫu nhiên mà các doanh nghiệp lớn luôn trong tình trạng “cháy” CV bởi số lượng ứng viên ứng tuyển lớn đáng kể....

Nhà tuyển dụng hàng đầu nói rằng kinh nghiệm không quan trọng nếu ứng viên có những kỹ năng này

Nhà tuyển dụng hàng đầu nói rằng kinh nghiệm không quan trọng nếu ứng viên có những kỹ năng này

Người trẻ đi làm, có được những kỹ năng mềm mà có thể dùng và ứng dụng ở nhiều tình huống lắm khi lại “ăn...

Bài Viết Liên Quan

Thế hệ trẻ ngày nay nhảy việc quá nhiều: đâu là lý do?

Thế hệ trẻ ngày nay nhảy việc quá nhiều: đâu là lý do?

Trong những năm trở lại đây, người đi làm ở Việt Nam bắt đầu có...

Fresh n’ Lean, vị CEO 27 tuổi và những nhân viên từng phạm tội

Fresh n’ Lean, vị CEO 27 tuổi và những nhân viên từng phạm tội

Tuyển dụng nhân viên có tiền án tiền sự vào làm việc - vị CEO...

Quá tải trong công việc: Do việc nhiều hay bạn chưa biết cách làm việc?

Quá tải trong công việc: Do việc nhiều như núi hay do bạn chưa biết cách làm việc?

Bạn cảm thấy công việc gần đây dường như quá tải với bản thân. Bạn...

Ám ảnh thương hiệu đình đám - Đâu mới là trạm dừng chân hoàn hảo dành cho ứng viên trẻ?

Ám ảnh thương hiệu đình đám - Đâu mới là trạm dừng chân đầu tiên hoàn hảo dành cho ứng viên trẻ?

Không phải ngẫu nhiên mà các doanh nghiệp lớn luôn trong tình trạng “cháy” CV...

Nhà tuyển dụng hàng đầu nói rằng kinh nghiệm không quan trọng nếu ứng viên có những kỹ năng này

Nhà tuyển dụng hàng đầu nói rằng kinh nghiệm không quan trọng nếu ứng viên có những kỹ năng này

Người trẻ đi làm, có được những kỹ năng mềm mà có thể dùng và...

Nhận bài viết qua email cùng
HR Insider – VietnamWorks.

Scroll Up